Los Ángeles / Anaheim
negoziantes en Los Angeles, Orange County, Riverside, y San Bernardino.
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Pablo Pineda posted an update in the group
Los Ángeles / Anaheim a year ago¿Sabía usted? Si más del 10% de sus empleados habla un idioma distinto al inglés, su empresa también deben publicar la informacion laboral (posters) en ese idioma.
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Pablo Pineda posted an update in the group
Los Ángeles / Anaheim a year agoLos propietarios de restaurantes advierten que la nueva ley de California hará que los precios del menú se disparen: “Hiriendo a todos” / Restaurant owners warn new California law will make menu prices skyrocket: ‘Crippling to everybody’ … Read more
foxbusiness.com
Restaurant owners warn new California law will make menu prices skyrocket: 'Crippling to everybody'
Restaurant owners in California are sounding the alarm about higher prices on menus due to a new state law that will take effect this summer.
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Los Ángeles / Anaheim a year agoLos propietarios de restaurantes advierten que la nueva ley de California hará que los precios del menú se disparen: “Hiriendo a todos” / Restaurant owners warn new California law will make menu prices skyrocket: ‘Crippling to everybody’ … Read more
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Restaurant owners warn new California law will make menu prices skyrocket: 'Crippling to everybody'
Restaurant owners in California are sounding the alarm about higher prices on menus due to a new state law that will take effect this summer.
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Los Ángeles / Anaheim a year agoHace unos dias cree un grupo de FB para compartir cuestiones y soluciones relacionadas con Recursos Humanos que impactan a las pequeñas y medianas empresas en el estado de California. Si gustas, se parte de el. Aqui el link:
https://www.facebook.com/groups/936712094641220/?mibextid=NSMWBT
facebook.com
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Pablo Pineda posted an update in the group
Los Ángeles / Anaheim a year agoYa estamos en Febrero, ¿Ya actualizó el manual del empleado de su empresa con todas las nuevas leyes que entraron en efecto este año? (Permisos de Ausencia; Seguridad en el Trabajo; Discriminación, Acoso y Represalias; Avisos Importantes; Acuerdos de No Competencia; COVID 19, y aquellas leyes que son específicas para su negocio). ¿No? ¡Que espera!
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